UTAJENÝ LEAN špecialista

Čo je UTAJENÝ LEAN špecialista?

Určite poznáte seriál UNDECOVER BOSS (Utajený šéf), v ktorom sa nový šéf zaškoľuje na prácu regulárneho zamestnanca. Spoznáva sa s procesmi, pracovnými postupmi či medziľudskými vzťahmi a odhaľuje to čo nie je vidieť a to SKRYTÉ STRATY a POTENCIÁL, ktoré nie sú za normálnych okolností vidieť.

Zameriavame sa hlavne na FIREMNÚ KULTÚRU, ktorá je základom pre správne fungovanie závodu.

Pri klasických auditoch a pozorovaniach, ktoré sú oznámené predom, uvidíte len to čo vaši zamestnanci chcú, aby ste videli. Málokedy odhalíte tie skryté pravé straty, ktoré sa skrývajú v pozadí, ktoré vám nepridávajú hodnotu, spomaľujú váš biznis a verte je tam toho veľa.

Preto Vám ponúkame službu zameranú na hĺbkové odhalenie všetkých strát, aj tie, ktoré sú schované zámerne.

Z niekoľko ročných skúseností v rôznych typoch výroby, administratívy a na rôznych pozíciách vieme, že koreňové príčiny väčšiny problémov sú spôsobené práve týmito skrytými stratami.

Hlavný obrázok reprezentujúci Utajeného LEAN špecialistu.

Úlohou UTAJENÉHO LEAN špecialistu je zamestnať sa vo vašej spoločnosti na dohodnuté obdobie ako operátor alebo ako zamestnanec na inú pozíciu.

Bude vykonávať štandardnú pracovnú náplň.

Jeho druhou hlavnou úlohou je pozorovať, testovať zavedené procesy, analyzovať pracovné miesto a navrhovať zlepšenia za účelom zvýšenia kvality, profitu či dodávania produktov a služieb.

ZÁVEROM je návrh riešení na zlepšenie, ktoré vám pomôžu zlepšiť váš biznis.

Dôkladne dokážeme prekontrolovať:

  1. výrobné a podporné procesy výroby, ich funkčnosť a dodržiavanie
  2. proces zaškolenia nového zamestnanca
  3. firemnú kultúru a jej dopad na chod spoločnosti
  4. kultúru komunikácie, s nadriadeným, kolegami a inými funkciami
  5. normy plnenia pracovného výkonu
  6. technický stav zariadenia, spôsoby vykonávania čistenia a údržby
  7. kvalitu a zrozumiteľnosť všetkých pracovných postupov, smerníc a záznamových hárkov
  8. nedodržiavania pracovných postupov
  9. morálku zamestnancov a ich motivácia či de motivácia

 Základnou podstatou službe je UTAJENIE, to znamená že o LEAN špecialistovi bude vedieť iba jeden človek a to VY.

BENEFITY

Odhalenie skrytých strát

Zhodnotenie firemnej kultúry

a komunikácie

Otestovanie všetkých procesov

Okamžitá realizácia drobných zlepšení

Otestovanie procesu zapracovania sa na pracovnom mieste

Vzorový príklad LEAN myslenia

AKO POSTUPOVAŤ

  1. Vyplniť kontaktný formulár.
  2. Vzápätí Vás budeme hneď kontaktovať a dohodnúť si stretnutie (online / osobné) za účelom upresnenia si:
    • na akú pozíciu bude LEAN špecialistu umiestnený
    • ktoré procesy sú kľúčové na kontrolu
    • podmienky spolupráce
    • finančné ohodnotenie
    • termín realizácie
  1. Po dohode všetkých pravidiel spolupráce sa podpíše zmluva o poskytnutí služby.
  2. Následne nastáva realizácia v dohodnutom termíne.
  3. Spracovanie spozorovaných dát.
  4. Odprezentovanie výsledkov.

ČO OVLÁDAME A VIEME

7 WASTE, 5S

KAIZEN culture

Shop Floor Management

Visual Management

Standardized Work

GEMBA walks

Obeya Operation Center design

Asertive communication

Total Productive Maintenance

Leadership skills

Coaching leaders

Time Studies

REFA & Basic MOST norm development

Ergonomic studies

Multi Moment analyze

KANBAN

One Piece Flow

Cell design

SMED

Inventory management

Supermarket

Just In Time

Milk Run, Water Spider

PULL vs. PUSH

 

Policy Deployment

(Hoshin Planning)

KPIs Development

Production System Development

Value Stream Mapping and Design

Change Management

Training system Development

Safety & Environment

Total Quality Management

Auditovanie VDA 6.3, 6.5

Structured Problem Solving

QRQC, PDCA, A3, 8D

7 Quality tools

Process Control Audits

ISO 9001, IA TF 16 949

FMEA

Poka Yoke